Fazla Mesai Ücreti Hesaplama
Fazla çalışma, fazla sürelerle çalışma, hafta tatili ve resmi tatil (bayram) çalışmalarınızın brüt ve tahmini net tutarını hesaplayın (2026).
1. Ücret bilgisi
2. Bu ayki çalışmalarınız
3. Net hesap için (isteğe bağlı)
Bu araç bilgilendirme amaçlıdır. 4857 sayılı İş Kanunu md. 41'e göre haftalık 45 saati aşan her saat için saat ücretinin %50 fazlası, fazla sürelerle çalışmada %25 fazlası ödenir. Fazla çalışma yılda 270 saati geçemez ve işçinin yazılı onayı gerekir; isteyen işçi ücret yerine fazla çalıştığı her saat için 1,5 saat (fazla sürelerde 1 saat 15 dakika) serbest zaman kullanabilir. Hafta tatili çalışmasının ücretlendirilmesinde yargı kararlarına göre farklı uygulamalar bulunmaktadır. Net tutar; SGK işçi payı (%14) + işsizlik sigortası işçi payı (%1), gelir vergisi ve damga vergisi (‰7,59) düşülerek tahmini olarak bulunur. Asgari ücret istisnası ana ücrette kullanıldığı varsayılmıştır.
İK'da bir sorunuz mu var?
Kariyeriniz ya da şirketiniz için ücretsiz tanışma görüşmesinde konuşalım.